特休沒休完可以換錢嗎？年底快到了好焦慮

休假就是要休掉啊，換錢的人是不是很缺，笑死。

我當老師那種特休制度不太一樣，但朋友在一般公司的經驗是離職時一次把沒休的折現領走，金額還不少，所以真的別浪費。

製造業這邊多半是排班硬把你的特休塞進去休掉，真正能折現的不多。想換錢的話年初就要跟線長講好不要幫你排，不然到年底才發現被休光了。

HR 實話，很多公司會鼓勵員工休完是因為折現要花錢，但那是「鼓勵」不是「規定」。你有權選擇折現。如果主管施壓，把對話留下來，年度結算時直接主張，公司照規定都得給。

補一個實務點，折算的工資是用「未休當日的一日工資」計算，也就是你平常一天賺多少就折多少，不是打折給。另外雇主每年應把你的特休日數和已休情況書面通知你，沒收到通知也可以要。

直接講法規。特休因「年度終結」或「契約終止」而未休完的日數，雇主應該發給工資折算，這是勞基法明文。而且 2017 年修法後，年度終結未休的天數，雇主不得片面強迫你當年度休掉，主管暗示你自己休掉來規避折現，是站不住腳的。書面向公司主張折發即可。